第1654章 市委常委会

会议室里，正在召开的是12月初的市委常委会。

椭圆的会议桌旁，李青云端坐正中。

他的两旁，分别是市委副书记、市长朱万青，以及市委专职副书记马国钊。

临近年底，自然是到了一年工作总结的时候。

今天的常委会，基本就意味着一年干部考评的开始。

今年关于干部考评的要求，是李青云上任之后重新制定的。

会议开始之后，自然由他来给大家解释这次考评的依据和要求。

李青云的嗓门不算大，语调也不好，但却颇有一种磁性和感染力，让人很愿意听下去。

在他做陈述的时候，与会的市委常委们都是正襟危坐，认真聆听。

大家并不是做做样子，而是真心实意的听了进去。

虽然这位年轻的书记上任还不到半年时间，但是他的工作，已经得到了市里绝大部分干部的肯定。

其在市委的威信，更是毋庸置疑。

尤其是李书记提出的大力发展旅游业方面，安东市做出了不小的成绩。

根据相关部门的统计，今年国庆假期，全市接待游客数量和旅游收入同比高速增长。

其中接待41.22万人次，同比增长74%；旅游收入1.69亿元，同比增长92%。

两项数据的增幅，都位居全省首位。

当然了，从总收入上来看，安东市在省内的排名还是差了一些，只前进了一位，排在全省第五的位置。

相比旅游收入排名前两名的滨州市、盛京市，差距更是非常大，几乎只有这两座城市10%和15%。

不过这也能理解，毕竟安东市过去并不是旅游热门城市，相比滨州市、盛京市这样的大城市，旅游产业的体量差太多了，完全不是一个层次。

但即便如此，安东市这短短几个月的旅游收入增长，也是非常喜人的。

要知道，整个安东市去年全年的g.dp也不过是802亿多一点。

地方一般财政预算还不到一百亿，只有90亿多一点。

这么算下来，国庆期间旅游收入就达到1.69亿，已经是非常亮眼的一个数据了。

毫无疑问，李书记提出的“旅游振兴全市经济”的战略，已经初步获得了成功。

这对于近年来经济增长乏力的安东市而言，无疑是一针强心剂。

据说在省委，李书记提出的这个战略，甚至都有不少好评的声音。

对于安东市的干部而言，如今对李青云的看法普遍是：盛名之下无虚士。

反映在市委常委会上，李青云和市委下达的指示，无疑执行度是非常高的。

“今年以来，全市各级各部门有力有序做好高质量发展和党的建设各项工作，年度目标任务扎实推进。”

李青云的陈述已经到了最后阶段。

目光环顾四周，他开声道：“进入到今年的收官阶段，全市各级干部要准确把握当前形势和问题短板，进一步增强敢于争先的志气和决心，咬紧牙关、加压奋进，拿出务实管用的硬招实招，全力以赴抓推进、抓落实，努力实现争先进位。”

“各单位、各部门要坚持目标导向，加强动态监测评估，抓在日常、严在经常、落在平时，把各项任务不折不扣完成好。要坚持问题导向，聚焦短板弱项，对症下药、精准施策，确保尽快改进提升。要坚持结果导向，市领导以上率下、靠前指挥，各级各部门树牢‘一盘棋’思想，增强大局意识、深化协同配合，全力以赴完成年度目标任务，推动综合考核取得更大突破。”

坐在李青云身边，聆听着这位年轻“班长”有力的陈述，朱万青心中一片坦然。

说起来，那会儿刚刚得知李青云会空降过来担任一把.手的时候，朱万青心里是有些不满的。

在他看来，李青云的能力固然很强，但年龄未免也太轻了点。

而且他在滨州市的时候，一直只管着一个区的工作，这和管理一座地级市是完完全全两个概念。

他有没有这样的胸襟和大局观来治理好安东市这样一座地级市，其实是很值得怀疑的。

当然了，朱万青也知道省里大佬的一些博弈。

他很清楚，李青云来安东市也是不得已而为之，是有人要将他调离滨州市而已。

对于大佬

们的“斗法”，朱万青不以为然。

他也不觉得，李青云来到安东市之后，能立刻进入状态。

然而现实就是这么夸张！

李青云来到安东市仅仅一个月的时间，就基本掌握了全局，并且很快给市里拟定了发展的短期、中期和长期方略。

四个月过去之后，他的短期方略赫然已经取得了一定的效果。

这样的结果，让朱万青惊叹之余，也是彻底服了这位年轻的“班长”。

其结果就是，市政府、市直部门对于市委的指示，和工作的配合度，是越来越高。

如此一来，就形成了良性循环。

虽然全市全年g.dp的数据还要一个多月的时间才能出炉，但朱万青相信，这个数字绝对能让人眼前一亮。

而这一切，正是李青云这个新任市委书记给安东市带来的。

去年市里的g.dp数据，朱万青这个市长自然是门清，是802亿。

今年的话，破860亿应该很有机会？

甚至是870亿？

真要是安东市全年g.dp能够达到870亿的话，那增速必然超过8%。

放眼全省，绝对能排前三。

毕竟，上半年全省g.dp同比增速超5%的都只有三座城市。

即便自己和自己比的话，这也是极为耀眼的成绩。

要知道，安东市g.dp增速，已经有近十年没能达到6%了。

想到这个可能，朱万青的心里已经是一团火热。

李青云自然不知道身边的朱万青在想什么，他继续着最后的陈述。

“激励干部担当作为对于抓好综合考核、推动高质量发展至关重要。要强化重担当、重实干、重实绩的用人导向，认真落实新时代好干部标准，精准考察、大胆使用敢于担当负责、勇于攻坚克难、善于攻坚突破、长期在艰苦岗位默默奉献的干部，让能力不足、状态不佳、业绩平庸的干部让位子、受警醒。”

“要完善落实‘三个区分开来’的制度机制，深入实施容错纠错，积极开展风险报备，及时用好澄清证明，最大程度调动干部的积极性、主动性、创造性。要营造浓厚干事氛围，做好政策解读，抓好典型选树，落实好关心关爱措施，更好激励干部干事创业。要强化责任传导，完善措施配套，构建严密的组织推进体系，为干部担当作为保驾护航。

李青云最后说道：“全市广大d员干部要进一步提振干事创业的状态作风，不断增强事业心、责任心、进取心，端正‘想担当’的态度，鼓足‘敢担当’的勇气，锤炼‘会担当’的能力，自觉在改革发展主战场、服务群众最前沿争做贡献、争创佳绩。”